江西多乐彩开奖结果
今天夜間到明天白天:晴間多云,最高氣溫27℃,最低氣溫8℃,西北風3-4級。


金昌市人民政府辦公室關于印發金昌市工業企業和重大項目服務專員工作機制(試行)的通知
0
發布日期:2019-04-17 瀏覽次數: 字體:[ ]

永昌縣、金川區人民政府,市政府各部門、單位,中央、省屬在金有關單位:

  《金昌市工業企業和重大項目服務專員工作機制(試行)》已經八屆市政府第78次常務會議討論通過,現印發給你們,請認真貫徹執行。

  金昌市人民政府辦公室

2019年4月9日    

金昌市工業企業和重大項目服務專員工作機制(試行)

  為進一步轉變政府職能,創新管理舉措,構建服務合力,優化實體經濟發展環境,加大項目推進力度,推動全市工業企業和重大項目建設取得新成效,經市政府研究決定,建立工業企業和重大項目服務專員工作機制(以下簡稱《工作機制》)。

  一、總體思路

  深入貫徹習近平總書記在民營企業座談會上的講話精神,按照《金昌市重大社會投資項目服務工作規則(試行)》有關規定,緊緊圍繞年度全市工業企業和重大項目建設目標任務,創新服務理念,轉變工作作風,深入企業一線,聞企聲、知企情、排企憂、解企難,實施機關工作人員與工業企業和重大項目“一對一”精準對接,加速工業企業高質量發展、重大項目順利推進,發揮重大項目對擴大有效投資、促進結構升級、穩定經濟增長的拉動作用。

  二、服務范圍

  (一)服務工業企業運行。積極宣傳中央、省、市重大決策部署,幫助企業掌握各項涉企政策信息,用活、用好、用足政策;幫助企業破解發展難題,鼓勵引導企業創新發展,積極為企業發展出謀劃策,引導和幫助企業規范經營,進一步激發企業活力,提振企業信心,優化發展環境,助推轉型升級。

  (二)服務重大項目建設。服務納入年度省、市重大項目清單的項目,納入國家和省上各專項規劃的重大建設項目。指導幫助項目謀劃、報批和項目順利建設推進。

  (三)服務新招商引資項目落地。服務新招商引資總投資2000萬元及以上項目落地,指導幫助落實招商引資優惠政策,幫助項目謀劃、報批和項目建設推進,開展全程跟蹤服務。

  三、工作目標

  (一)通過“一對一”的企業服務專員工作機制,實現服務全市工業企業全覆蓋,第一時間掌握企業生產經營狀況、了解企業發展和項目建設中存在的困難和問題,第一時間對企業的訴求做出響應,鼓勵和引導企業創新發展,支持企業擴大經營規模。

  (二)通過“一對一”的重大項目服務專員工作機制,實現服務全市省列、市列重大項目和重大招商引資項目全覆蓋,對項目建設全程進行跟蹤、督導、協調和服務,實現項目推進進一步提速、服務效能進一步提升、服務工作體系進一步健全。

  四、具體措施

  (一)成立領導協調機構

  成立金昌市工業企業、重大項目和重大招商引資項目服務專員工作領導小組,領導小組組長由市政府主要領導擔任,市發改委、市財政局、市工信局、市教育局、市科技局、市體育局、市自然資源局、市生態環境局、市水務局、市住建局、市交通運輸局、市農業農村局、市林業和草原局、市文化廣電和旅游局、市衛生健康委、市應急管理局、市市場監督管理局、市統計局、市商務局、市招商局、金昌開發區管委會、市金融辦、市糧食和物資儲備局、市稅務局、市國資委、市機關事務局、市政務服務中心等相關部門(單位)組成。領導小組總體協調機構設在市發改委,負責定期不定期召開聯席會議,研究解決服務專員工作開展過程中需要解決的問題。

  (二)建立服務工作機制

  1.建立重點工業企業服務專員機制。按照“分級”服務原則,隸屬于省屬、市屬、開發區的重點工業企業由市級行業主管部門領導擔任服務專員,并在本單位內部確定一名工作人員擔任聯絡員;永昌縣、金川區所屬的重點工業企業服務專員工作由縣區政府自行確定。確保對全市重點工業企業實行“一對一”服務。在市工信局設立重點工業企業服務專員工作協調小組辦公室,負責重點工業企業服務專員和聯絡員的確定,匯總和協調處理服務專員提交的各類事項。

  2.建立重大建設項目服務專員機制。納入年度省、市重大項目清單的項目、納入國家和省上各專項規劃的重大前期項目,由項目主管部門領導擔任服務專員,并在本單位內部確定一名工作人員擔任聯絡員。在市發改委設立重大建設項目服務專員工作協調小組辦公室,負責納入年度省、市重大項目清單的項目、納入國家和省上各專項規劃的重大前期項目服務專員的確定,匯總和協調處理服務專員提交的各類事項。

  3.建立招商引資項目服務專員機制。采用“分級”服務的原則,新招商引資總投資2000萬元及以上項目,隸屬于市級和開發區的項目由市級行業主管部門領導擔任服務專員,并在本單位內部確定一名工作人員擔任聯絡員。在市招商局設立招商引資項目服務專員工作協調小組辦公室,負責各階段招商引資項目的征集篩選,服務專員的確定,匯總和協調處理服務專員提交的各類事項。督促落實各項招商引資政策和《金昌市重大社會投資項目服務工作規則(試行)》。永昌縣和金川區招商引資項目的服務專員工作由縣區政府自行確定。

  對已納入年度省、市重大項目清單的招商引資項目,服務專員工作的開展由市重大建設項目服務專員工作協調小組辦公室承擔,市招商引資項目服務專員工作協調小組辦公室不再重復開展此項工作。

  (三)推行“四個一”服務模式

  1.建立一支服務隊伍。建立一支重點企業+重大項目+招商引資項目“一對一”的企業服務專員和聯絡員隊伍,每一家重點企業、每一個重大項目、每一個招商引資項目對應一位服務專員和一位聯絡員。服務專員和聯絡員應當以行業主管部門領導及優秀年輕干部為主選任。

  2.開通一條服務熱線。在各服務專員協調小組辦公室開通服務熱線電話并向企業和項目單位公布,全天候接受服務需求信息;各服務專員協調小組辦公室及時匯總相關信息,第一時間反饋給聯絡員,由聯絡員歸集整理并向服務專員匯報協調給予解決。

  3.組建一組服務直通車。由市機關事務局調度相應的車輛,主要用于服務專員和聯絡員隨時組織各部門相關人員集中赴企業和項目現場進行調查、調研,協調處置存在的問題和困難。服務直通車由服務專員或聯絡員提出申請,由機關事務局按需調配。

  4.形成一套服務保障。下設的三個協調小組辦公室,分別負責各自領域服務專員工作的推進和綜合協調,歸集整理企業合理訴求及項目落地實施存在的問題和困難,整理匯總需提交聯席會議研究的各類專題事項,組織召開現場會,進行任務派單,加強跟蹤督辦,協調服務專員和聯絡員、服務熱線和服務直通車等。各服務專員要及時了解企業訴求和項目進展,對服務對象提出需要協調解決的問題能解決的第一時間協調解決,不能解決的認真梳理形成專題匯報材料提交對應協調小組辦公室。服務專員確定后要在政府主要門戶網站進行公布,服務專員一經確定,原則上一年內不再變動。

  (四)規范服務工作制度

  1.實行定期走訪制度。服務專員對已建成并正常運營的企業、已落地正在建設的企業、列入重大項目清單的續建項目,根據需要每月至少聯系一次,每季度至少一次現場走訪;對新招商引資企業和項目、列入重大項目清單的新建項目以及正在辦理前期手續的重大項目應做到每周至少一次聯絡,每月至少一次現場走訪。服務專員要主動收集企業設立、成長、壯大等不同發展階段的訴求;代表市政府為企業牽頭提供以商事登記、行業許可、規劃建設、環評消防、政策支持、企業用工、人才落戶、就醫就學、銀企對接、矛盾協調等方面的服務,落實“企業需要什么就服務什么”的全方位服務理念。

  2.實行代辦服務制度。服務專員要主動幫助企業做好項目前期手續辦理、各級扶持資金申報等工作,服務專員為企業提供“代辦”服務。要及時了解、全面梳理適用于服務對象的各項政策措施,形成匯編文件提供給企業和項目業主,幫助企業全面發展,助推項目順利實施。

  3.實行情況定期上報制度。各服務專員每個季度末要將企業發展需要解決的問題、重大項目進展、招商引資工作進展、存在問題、意見建議報送給對應服務專員工作協調小組辦公室,并做好跟蹤督辦,將問題解決方案及時反饋給項目單位和企業,幫助項目單位和企業協調聯系相關部門,推進工作措施的落實。各協調小組辦公室根據實際情況確定是否召開聯席會議專題研究解決。

  4.實行工作臺帳制度。服務專員及聯絡員每一次電話聯絡、現場走訪、服務企業的情況均要建立臺帳進行詳細記錄。對重大項目、招商引資項目和工業企業創新發展、規模發展、高端發展和產業智能化、綠色化、服務化、高端化發展的好思路、好做法、好舉措,服務專員及聯絡員要做好收集、整理工作,及時總結報送。

  五、工作要求

  (一)建立工作體系。各服務專員工作協調小組辦公室要在市工業企業、重大項目和招商引資服務專員工作領導小組的領導下,分領域制定詳細的工作實施細則或任務分解文件,細化各項工作任務,做到責任到人、限定時限、建立臺賬,全面細致的開展各項工作。縣區、開發區也要同步制定出臺服務專員工作聯動機制,全面配合做好服務專員各項工作。

  (二)增強服務意識。全市各有關部門要切實把服務專員工作作為推動經濟高質量發展、重大項目強力推進、招商引資項目落地實施和工業企業持續發展的重要抓手,轉變作風、強化服務、完善機制、厘清相關業務知識,服務專員要做到三個“第一時間”和三個“全程服務”。即:第一時間掌握項目建設進展情況,第一時間了解企業困難問題,第一時間對企業的訴求作出響應;手續辦理全程服務,申報資金全程服務,落實企業訴求全程服務。

  (三)嚴肅服務紀律。各部門、單位在具體工作中,要嚴格遵守中央八項規定及各項規章制度,強化紀律意識和規矩意識,做到“無事不擾、有事必到”,不能影響和擾亂企業正常發展和項目的正常推進,在各項工作開展中要切實提升服務質量、構建親、清政商關系,切實發揮好政府與企業溝通中的橋梁紐帶作用。

  (四)加強督促考評。服務專員工作開展情況將納入各部門(單位)年度綜合考核范圍。各服務專員工作協調小組辦公室負責對服務專員工作情況進行日常督查和考評。對于工作成績突出、企業和項目單位滿意的服務專員給予通報表揚,并在干部提拔中優先選拔任用,對工作不力的服務專員報請市委、市政府約談,多措并舉共同營造良好的服務專員工作新機制。

信息來源:金政辦發〔2019〕33號
打印 關閉


Produced By 大漢網絡 大漢版通發布系統 江西多乐彩开奖结果